Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Globální lídr v dodavatelském řetězci talentů
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme zkušeného a dynamického jedince, který se připojí k našemu týmu jako globální lídr v dodavatelském řetězci talentů. Tato role je klíčová pro zajištění efektivního a strategického řízení našich talentů na globální úrovni. Budete zodpovědní za vývoj a implementaci strategií, které zajistí, že naše organizace má přístup k nejlepším talentům na trhu. Vaše úloha bude zahrnovat úzkou spolupráci s různými odděleními, abyste porozuměli jejich potřebám a zajistili, že naše strategie talentů je v souladu s obchodními cíli. Budete také zodpovědní za sledování trendů na trhu práce a identifikaci příležitostí pro zlepšení našich procesů. Ideální kandidát by měl mít silné vůdčí schopnosti, vynikající komunikační dovednosti a schopnost pracovat v rychle se měnícím prostředí. Tato pozice nabízí příležitost ovlivnit budoucnost naší organizace a přispět k jejímu úspěchu na globální úrovni.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Řízení globálního dodavatelského řetězce talentů.
- Vývoj a implementace strategií pro získávání talentů.
- Spolupráce s interními týmy pro porozumění jejich potřebám.
- Sledování trendů na trhu práce.
- Optimalizace procesů pro efektivní řízení talentů.
- Vedení týmu odborníků na talenty.
- Zajištění souladu strategií talentů s obchodními cíli.
- Identifikace příležitostí pro zlepšení procesů.
Požadavky
Text copied to clipboard!- Zkušenosti v oblasti řízení talentů.
- Silné vůdčí schopnosti.
- Vynikající komunikační dovednosti.
- Schopnost pracovat v rychle se měnícím prostředí.
- Znalost globálních trhů práce.
- Strategické myšlení.
- Schopnost analyzovat data a trendy.
- Zkušenosti s řízením týmů.
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké máte zkušenosti s řízením globálního dodavatelského řetězce talentů?
- Jaké strategie jste použili pro získávání talentů?
- Jak se vyrovnáváte s rychle se měnícím pracovním prostředím?
- Jaké trendy na trhu práce považujete za nejdůležitější?
- Jaké jsou vaše zkušenosti s vedením týmu?
